Beratung und Betreuung mit Kompetenz.
- Arbeitsmedizinische Betreuung Ihres Betriebs entsprechend DGUV-V2
- Beratung und Unterstützung bei der Gefährdungsbeurteilung
- Unterstützung bei Erfassung der psychischen Belastungen nach § 5 des Arbeitsschutzgesetztes mittels Fragebogenaktion.
- Beratung zu Themen der betrieblichen Gesundheitsförderung
- Beratung und Unterstützung bei der Einführung eines betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Unterweisungen, z. B. nach Gefahrstoffrecht oder Infektionsschutzgesetz
- Mitwirkung beim betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM) nach § IX SGB
- Organisation der arbeitssicherheitstechnischen Betreuung über Kooperationspartner
Arbeitsmedizinische Vorsorge / Untersuchungen nach
- ArbMedVV
- DGUV Empfehlungen
- staatl. Vorschriften (Strahlenschutzverordnung)
- ArbMedVV / Biostoffverordnung (speziell für Erziehungspersonal)